Van den Berk Baumschulen boomt! Unser Familienunternehmen hat mittlerweile einige Jahresringe dazubekommen, aber es ist gesund und floriert wie nie zuvor. Mit einer großen Anzahl verschiedener Bäume – wir führen über 1.600 Sorten in unserem Sortiment – machen wir die Welt unserer Kunden und ihrer Besucher ein wenig schöner.
Wir liefern selbst gezüchtete Bäume an Kommunen, Freizeitparks, Zoos, olympische Dörfer und Privatpersonen. Unser 100-köpfiges Team besteht aus leidenschaftlichen und freundlichen Mitarbeitern, die sich mit Hingabe um die Belange unserer Kunden kümmern. Sie besitzen auch diese Eigenschaften und sind auf der Suche nach einem neuen Job, der Ihnen Aufstiegsmöglichkeiten bietet? Dann heißen wir Sie herzlich in unserem Team willkommen!
Bei Van den Berk Baumschulen können wir fast immer frisches Blut gebrauchen. Nachstehend finden Sie unsere aktuelle(n) Stellenausschreibung(en). Ist unten keine Stelle ausgeschrieben, aber Sie möchten trotzdem bei uns arbeiten? Das finden wir schön und halten unsere Tür sowieso immer offen. Rufen Sie uns an oder schicken Sie uns eine E-Mail. Oder kommen Sie für eine Besichtigung vorbei!
Van den Berk ist ein traditionsreiches Familienunternehmen im Süden der Niederlande. In unserem Fall heißt das, hart zu arbeiten und die Aufgaben zu erledigen, sich aber auch Zeit für Entspannung und die Kollegen zu nehmen. Unsere Kollegen sind echte Teamplayer und helfen sich gegenseitig, wenn die Situation es erfordert – oft sogar auch dann, wenn es gar nicht nötig ist! Natürlich arbeiten Sie nicht nur zum Vergnügen bei uns. Wir haben noch mehr zu bieten. Hier eine kleine Auswahl:
Langweilig und eintönig ist die Arbeit bei uns ganz sicher nicht. Wenn Sie in einer Baumschule arbeiten, verbringen Sie viel Zeit im Freien. Die Sonne im Gesicht (leider nicht immer), Musik an und eins sein mit der Natur, umgeben von Gleichgesinnten und vielen schönen Bäumen.
Bei vielen Arbeitgebern bekommen Sie ein branchenübliches Gehalt. Das ist bei uns nicht der Fall. Wenn Sie Ihre Arbeit gut machen, zahlen wir Ihnen gern ein wenig mehr. Auch unsere Arbeitsbedingungen sind sehr gut. Warum? Weil wir die Mitarbeiter, die unser Unternehmen erfolgreich machen, gern zusätzlich belohnen.
Im Sommer können Sie die Sonne genießen und lange Ferien machen. Von November bis Juli heißt es bei uns Ärmel hochkrempeln, da wir in diesem Zeitraum alle Hände brauchen. Aber danach werden die Zügel gelockert, sodass Sie Ihren Urlaub (25 Tage pro Jahrr, plus zusätzlich erworbene oder gesparte Tage) nach Herzenslust nutzen können.
Man soll ja bekanntlich den Bogen nicht überspannen. Wir sorgen dafür, dass es erst gar nicht so weit kommt. Mit einer gewissen Regelmäßigkeit unternehmen wir gemeinsam etwas Schönes, zum Beispiel Ausflüge mit oder ohne Bildungscharakter und andere Teambuildingmaßnahmen.